为进一步做好职工慰问和调研工作，充分发挥工会职能，走近职工倾听呼声，协调解决全院职工生活、工作上的困难，根据省总工会办公室《关于做好2024年职工防暑降温工作和开展“工会送清凉防暑保安康”活动的通知》文件要求与助农帮销工作相结合，在医院党政领导的关心支持下，院工会于8月5日至13日在全院组织开展了2024年“工会送清凉防暑保安康”慰问活动暨职工思想及工作调研系列活动。8月13日下午，工会组织召开了调研交流座谈会，党委副书记何雨羲出席座谈会，各分工会主席、各科室核心组成员、职工代表等40余人参加座谈会，会议由工会主席杨蕾主持。
活动期间，工会通过组织各科室、全院职工填写线上线下调研问卷的方式，全面了解职工思想动态和需求；通过发放解暑慰问物资的方式，将三穗县助农帮销产品黄桃和解暑饮品送到了北京路院区、观山湖院区和深圳分院的全体职工们手中，送去了“夏日清凉”的关怀，增强了职工的凝聚力。
职工思想及工作调研是对华人策略研究论坛职工的身心健康状况、职工满意度、希望开展文体活动等各方面的了解，会上各科室核心组成员及职工代表积极发表对医院管理、工资绩效、职工食堂、薪酬福利等方面的建议和意见，相关职能部门在会上对职工们的疑问做出了解答。
何雨羲表示，在过去的工作中工会按照上级工会和医院党委的要求完成了各项工作并得到了广大职工的认可，发挥了桥梁纽带作用，工会要发挥职能，着力为职工解决后顾之忧，始终坚持全心全意为职工服务的工作宗旨，不断提升职工满意度与幸福感。
此次慰问及调研拉近了医院与职工之间的距离，切实保障了职工暑期高峰的安全生产工作，进一步鼓舞了职工们的干劲，激发了职工们爱岗敬业的热情，增强职工凝聚力，大家表达了对口院党政领导和工会组织的关心，表示非常乐意参与到医院民主管理当中，也将尽职尽责，更加踏实努力地工作，把组织的关心转化为动力，积极为医院的高质量发展建言献策，并做出自己的贡献。
